Менеджер по подбору персонала

от 40 000 до 50 000 руб. до вычета налогов

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Обязанности:
  • Подбор персонала на открытые вакансии (рабочие специальности, ИТР);
  • Размещение вакансий и поиск резюме кандидатов на всех эффективных интернет-ресурсах и социальных сетях;
  • Первичный отбор кандидатов по резюме;
  • Ежедневные коммуникации с новыми соискателями;
  • Формирование и поддержание базы потенциальных кандидатов.
Требования:
  • Высшее или среднее-специальное образование;
  • Опыт работы в аналогичной должности от 1 года, в т.ч. массовый подбор на рабочие специальности (опыт работы в кадровых агентствах приветствуется);
  • Владение инструментами поиска;
  • Опыт составление вакансий и проведение собеседований;
  • Грамотно построенная речь;
  • Умение работать в режиме многозадачности, энергичность, внимательность;
  • Знание компьютера на уровне уверенного пользователя, в т.ч. 1С;
  • Работа на результат.
Условия:
  • официальное трудоустройство
  • график работы: 5/2 выходные дни - суббота, воскресенье
  • вахта из Самары (от м.Победа)
  • корпоративная мобильная связь
  • место работы : пгт Усть-Кинельский

Ключевые навыки

Подбор персонала
1С: Управление персоналом
входящие, исходящие звонки
Подбор сотрудников
Массовый подбор персонала
Грамотная речь

Вакансия опубликована 16 июля 2021 в Алексеевке (Самарской области)